正社員牛丼吉野家大久保バイパス城陽店の求人情報

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城陽市の【吉野家大久保バイパス城陽店】で正社員スタッフを大募集！頑張りや成果を正当に評価する明確な制度と、安定した企業基盤が強みです。「もっと上を目指したい」という熱意を持った方にぴったりの環境がここにあります！実力次第で1年以内に店長も夢じゃありません！スピーディーなキャリアアップが叶う職場で、あなたの可能性を広げませんか？＞＞＞ここに注目！ ■目指せ1年以内に店長！スピード昇格可能！「未経験から1年以内に店長」も夢ではありません。その昇格スピードの速さも特徴の1つです！店長の先にはエリアマネージャーはもちろん、本部での店舗開発、企画、商品開発など、多様なキャリアパスが広がっています。あなたの「なりたい姿」に合わせて、様々なキャリアに挑戦してくださいね！ ■能力を評価！年齢関係なく活躍可能今までの経験や年齢ではなく能力や成果をしっかりと評価しているので、自分の頑張り次第で着実にキャリアアップが叶う職場です！早い方は入社から4〜6ヶ月で店長になることも可能！年齢関係なく若手の方もどんどん活躍しているので「正当な評価を受けたい」「頑張ってどんどん上を目指していきたい」という方もぴったりな職場です！ ■ 明確な評価制度で納得のキャリアアップ！評価シートなど明確な評価基準によって個人の能力やスキルの習熟度を評価しており、自分のレベルや足りない事がわかりやすい評価制度になっています！例えば、店長への昇格では30以上の項目での評価＋筆記試験の結果によって昇格を決めており、次へのモチベーションも高く働くことができます！ ■未経験でも安心スタート！入社後はトレーニングセンターでの研修があり、未経験の方もイチからしっかり学べます。業務内容はすべて動画マニュアル化されており、いつでも手軽に確認可能。発注作業もシステム化されているため、「誰でもできる」環境が整っています。未経験の方も安心してご応募ください！ ■圧倒的な安定感！成長し続ける飲食企業数千店舗を展開する吉野家ホールディングスは、働く環境、研修、マニュアル整備など盤石な体制を整えています。全国展開を続ける安定企業だからこそ、常に新しいポジションが生まれ、安心してキャリアアップを目指せる土台が整っています。 ■福利厚生＆休日制度が超充実！月8〜10日の休みに加え、各種休暇制度も整っており、プライベートの時間もしっかり確保できます！年2回のボーナスや各種手当など、福利厚生もかなりの充実環境。安心して長く働ける制度を整えています。全国の店舗で社宅制度を活用できるのも嬉しいポイント！会社が住居を借上げ、1年目は自己負担なんと1万円で住むことが可能。2年目以降も会社の規定に合わせて社宅利用できるので、希望のある方はお気軽にご相談ください！ ■今までのスキルを活かせる！ 20代～40代までのスタッフが活躍中です！飲食業界の経験者は、これまでのスキルや実績を考慮してスタート時の給与も相談可能。転職や再スタートを考えている方も、今までの経験を活かして活躍できる職場なので安心してご応募ください！ ————————————— 全国で店舗展開を続けている安定した飲食企業だからこそ労働環境が整備されており、新しい昇給昇格のチャンスが常にある職場です！年齢関係なく活躍できるので、能力を活かして頑張りたい方、飲食が好きな方はぜひ一緒に働きましょう！あなたのご応募お待ちしています！

募集要項

店舗名: 牛丼吉野家大久保バイパス城陽店
勤務地所在地: 〒610-0121 京都府城陽市寺田塚本205
最寄駅: ・近鉄京都線寺田
最寄駅からのアクセス: 近鉄京都線「寺田駅」より徒歩15分
車でのアクセス: 不可
募集職種: 牛丼店のホール・キッチンスタッフ/店舗運営
雇用形態: 正社員
給与: 月給232,500円〜飲食店長経験者優遇前職給与に合わせた給与設計を行いますのでご相談ください
給与例・キャリアステップ: 【キャリアステップ】 ■入社：研修　↓ 研修3ヶ月修了 ■アシスタントマネージャー：G1 　↓ 未経験で1年以内飲食経験者は3〜6ヶ月程度 ■初級店長：G2 　↓ ■中級店長：G3 　↓ ■上級店長：G4 2店舗を任されるリーダー格の店長　↓ ■エリアマネージャー・SV 10店舗ほどを束ねるマネージャー ■その他、店舗開発・企画・商品開発・教育研修などの専門職に就くことも可能です！【年収例】 ■1年目：アシスタントマネジャー年収330万円 ■2年目：店長年収420万円 ■5年目：上級店長年収550万円【評価制度】 ▶︎明確な基準のある評価シートによって査定し、昇給・賞与を決定・30以上の項目を1〜5で判断し、スキルの習得や習熟度を評価！・筆記テストに合格することでアシスタントマネージャーから店長に昇格！ ▶︎昇格がなくてもそれぞれのステージの中で昇給あり・初級・中級・上級店長の中でも区分があり、レベルアップで昇給！・店長は各個人の業績によって昇給と賞与の内容を決定！・採用・人材育成、数値コントロール、売上などが評価の対象に！【勤務地】地域内での勤務となりますので、近隣店舗への配属があります。詳しくは面接時にご質問ください！
加入保険: ・社会保険完備
福利厚生: ・昇給あり・未経験歓迎・まかないあり・交通費全額支給・休み充実・手当充実・寮・社宅あり・店舗拡大中・ボーナスあり・残業手当・制服貸与・育児短時間勤務支援手当（最大50,000円/月）・定期健康診断（年2回/会社負担) ・各種慶弔制度・従業員持株制度・社員のウェルネス推進・パレット共済会（各種給付金や財形貯蓄、施設の割引制度など）・確定拠出年金制度・ →昇給は年1回・ →賞与は年2回（7月・12月）・ →決算賞与あり年1回※会社業績により支給・ →社宅制度：条件あり
勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制想定労働時間178時間/月（31日の場合） ▶︎00:00～00:00の間で原則として3交替制（所定労働時間 1日8時間） ※勤務時間は店舗の営業時間により異なります。 ※18歳未満は22時までの勤務となります
残業の有無: あり／平均残業時間は月26〜27時間程度残業があった場合は残業手当として支給
仕事内容: 牛丼店の店舗運営業務 > ホール業務接客、配膳、片付けなど > キッチン業務調理、盛り付け、洗い物など・管理業務も順番にお任せしていきます売上などの数値管理、スタッフ教育、シフト管理、食材管理など
休日・休暇: ■月8〜10日休み（年間休日110日） ■有給休暇 ■公傷病休暇 ■特別休暇 ■特別有給休暇 ■ライフサポート休暇 ■介護休業 ■産前産後休暇 ■育児休暇（男性育児休業実績あり） ■看護休業 ■生理休暇
試用期間・研修期間: 研修期間3ヶ月
応募条件: なし
学歴: 不問
契約期間: 期間の定めなし
受動喫煙対策: 屋内禁煙
服装: ・髪色・髪型自由
本社情報: 株式会社吉野家ホールディングス〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町36−2 Daiwaリバーゲート 18階

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