牛丼 吉野家 長野中御所店

長野市内の【吉野家 長野中御所店】で正社員スタッフを大募集！ 明確な評価制度のもと、努力や成果を正当に認める安定企業です！上を目指す方が働きやすい環境が整っています！自分次第で1年以内の店長昇格も可能。スピード感あるキャリアアップが叶う職場で働きませんか？ ＞＞ここに注目！ ▶︎幅広い年代が活躍中！◀︎ 20代〜40代まで幅広い年代のスタッフが元気に働いています！ 飲食経験者の方は前職での経験、スキルや給与を参考にスタート月給を考慮するので、今までの経験を活かして働きたい方も是非ご応募ください！ ▶︎ 評価が明確だから、やる気が続く！◀︎ 明確な基準の評価シートで自分のレベルや課題が明確にわかるから、自分のレベルや改善点がわかりやすい自慢の評価制度があります！ 例えば店長への昇格では、30項目以上の評価基準と筆記試験で客観的にジャッジされるため、納得感も高く次の目標が明確に見えてきます。 評価制度が整っているからこそ、自信を持って前に進めます！ ▶︎年齢不問！しっかり能力を評価◀︎ 自分の頑張り次第でキャリアアップしていけるので、早い方なら入社から4〜6ヶ月で店長への昇格される方も！ 年齢ではなく個人の働きや成果を評価しているので、学齢・年齢関係なく若手の方もどんどん活躍中！能力を評価してほしい、上を目指して頑張りたい、という方にもピッタリな環境です。 ▶︎社宅制度あります◀︎ 全国の店舗で社宅制度を利用できます！入社1年目は自己負担たったの1万円で住むことが可能。2年目以降も会社規定に沿って利用できるので、引っ越しを伴う転勤や新しい環境でのスタートを考えている方もぜひご相談ください。 ▶︎ 休みも手当も超充実の環境◀︎ 月8〜10日の休日に加えて、連休も確保できます！年2回のボーナス、各種手当、福利厚生も整っているので、家族との時間やプライベートもしっかり大切にできます。「しっかり休めて、きちんと稼げる」そんな安定感のある企業です！ ▶︎職場環境の整った安定企業◀︎ 吉野家ホールディングスでは制度や労働環境が整えられています！ ＞福利厚生 ＞休日休暇制度 ＞評価制度 ＞研修制度・マニュアル など様々な面でスタッフが働きやすく充実した生活を送れるような制度が充実！ 安心して働き、新しいことにチャレンジできる土台が整った環境です！ ▶︎スピーディーな昇格も可能◀︎ 未経験からのスタートでも、早い方なら1年以内で店長昇格が可能！スピード感あるキャリアアップが実現できるのも魅力の一つです！
店長の先には、エリアマネージャーや本部での店舗開発・商品企画など、多彩なキャリアパスも用意。希望に合わせて、様々なキャリアに挑戦できる環境があります！ ▶︎充実マニュアルで未経験も安心◀︎ 入社後はトレーニングセンターでの研修があり、未経験の方もイチからしっかり学べます。業務内容はすべて動画マニュアル化されており、いつでも手軽に確認可能。発注作業もシステム化されているため、「誰でもできる」環境が整っています。未経験の方も安心してご応募ください！ ＞＞ あなたの成長や頑張りを正当に評価し、どんどんチャンスを与える環境なので、昇給・昇格のチャンスが常にあります。 「上を目指して働きたい」「安定企業で安心してキャリアを築きたい」「努力を正当に評価されたい」、そんな方にピッタリなはず！ 私たちと一緒に、あなたの挑戦を始めませんか？ご応募をお待ちしています！